Formazione continua
Formazione e Sviluppo High Potential
Il Progetto di sviluppo per Manager di Filiale High Potential è nato per ottimizzare il processo di progressione di carriera
Formazione continua
I Progetti: Formazione continua
- Tutti
- In corso
- Chiusi
- Consulenza e Sviluppo HR
- Creazione di Impresa
- Formazione continua
- Formazione finanziata
- Politiche attive del lavoro
- Sviluppo territoriale
Formazione continua
Formazione continua
Ottimizzare l’analisi e la reportistica dei dati
Consentire l’acquisizione di nozioni e tecniche per un ottimo utilizzo del foglio elettronico con un riferimento particolare agli strumenti
Formazione continua
Training & Development: Corsi a catalogo Riso Scotti
Il progetto mira ad introdurre in azienda un modello di ‘Formazione a Catalogo’ per rispondere ad esigenze e bisogni formativi
Formazione continua
NEO MANAGER EVOLUTION…per ricoprire il nuovo ruolo con successo
Obiettivi del corso: Acquisizione degli strumenti necessari per ricoprire il ruolo di Manager con efficacia, con particolare riferimento alle competenze
Formazione continua
TO BE and TO BECOME – strumenti e strategie di sviluppo per gli HR Development & Retention Specialist
L’obiettivo del progetto è quello di sviluppare una maggiore consapevolezza di Ruolo ed allineamento alle attese aziendali. In particolare il
Formazione continua
Penny Buddy
Il Progetto “Penny Buddy 2019” si è posto l’obiettivo di ingaggiare i partecipanti, stimolando la creatività e la tensione ad
Formazione continua
Corso di comunicazione efficace
Il corso “Comunicazione Efficace” è stato ideato e strutturato al fine di soddisfare il fabbisogno dell’Azienda Penny Market di consentire
Formazione continua
Penny feeds the talent!
Penny Market Italia è un’azienda della GDO, parte del Gruppo tedesco Rewe, e che oggi conta in Italia oltre 360
Formazione continua
Interventi assistiti con gli animali (IAA) – prima edizione 2018-2019
Il Percorso formativo, organizzato secondo le linee Guida Nazionali – Accordo Stato Regioni 2015 – è finalizzato ad acquisire competenze
Formazione continua
Team building _ Zaf on board!
Zaf Spa è azienda leader nelle produzione di scaffalature per ambienti commerciali, con un organico interno complessivo di 95 persone,
Formazione continua
Formazione di base e trasversale nell’ambito dell’apprendistato professionalizzante
Da gennaio 2017 in provincia di Trento è possibile rivolgersi a Fidia, in quanto ente di formazione accreditato Fondo Sociale
Formazione continua
Proattività e propositività nelle relazioni con la clientela: la valorizzazione del ruolo di addetta/o alla cassa nei punti…
Il percorso formativo (della durata di 12 ore) si rivolge a tutte/i addette/i alla cassa del gruppo con le seguenti